JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024 » NMHS Survey Coordinator

Last Updated: March 21, 2024 01:40 PM | by KW Media


JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024 निम्नलिखित पदों के लिए आवेदक को आमंत्रित करना NMHS Survey Coordinator. इस नौकरी के लिए 1 रिक्ति उपलब्ध हैं. इन पदों के लिए उम्मीदवारों को सीधे वॉक-इन के माध्यम से आवेदन करना होगा. काम करने की जगह Puducherry, तमिलनाडु. JIPMER पुदुचेरी भर्ती आवेदन की प्रारंभिक तिथि 08-04-2024 से 08-04-2024 तक. पात्र उम्मीदवार रु.55,000 तक वेतन उपलब्ध. इस वेबपेज पर नीचे साझा किया गया पूरा विवरण.

इस पद के लिए आवेदन करने से पहले, उम्मीदवारों को शिक्षा योग्यता और आयु सीमा की जांच करनी होगी।. आधिकारिक अधिसूचना को पूरा पढ़ें. M.Sc, MA पात्र उम्मीदवार इस पद के लिए आवेदन कर सकते हैं. रोज़ाना आने वाली सरकारी नौकरी अपडेट पाने के लिए कृपया इस पेज को नियमित रूप से देखें & हमारे टेलीग्राम ग्रुप से जुड़ें.

JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024

संगठन JIPMER पुदुचेरी
पोस्ट NMHS Survey Coordinator
योग्यता M.Sc, MA
रिक्तियों 1
वेतन रु.55,000 per month
कार्य स्थल Puducherry, तमिलनाडु
विधि लागू करें Walk-IN
अंतिम तिथी April 8, 2024

JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024: शैक्षणिक योग्यता

NMHS Survey Coordinator

Master's degree in Pubic Health or Psychology or Social Work or Sociology or Rural Development.

JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024: रिक्तियों

पोस्ट रिक्तियों
NMHS Survey Coordinator 1
Total 1

JIPMER पुदुचेरी भर्ती 2024: वेतन विवरण

पोस्ट वेतन विवरण
NMHS Survey Coordinator Rs.55,000 per month
आयु सीमा
  • Up to 40 years
चयन प्रक्रिया
  • Walk-in-Interview
आवेदन शुल्क
  • No Fee
प्रक्रिया लागू करें
  • नीचे दिए गए लिंक पर आवेदन पत्र डाउनलोड करें.
  • आवेदन पत्र का प्रिंट लें.
  • एक आवेदन पत्र और आधिकारिक अधिसूचना में उल्लिखित सभी आवश्यक दस्तावेजों के साथ कार्यक्रम स्थल पर जाएं.
पता
JIPMER International School of Public Health,
Opp to Screening OPD,
1st Floor Museum,
Puducherry-605006.
आवेदन प्रपत्र लिंक
आधिकारिक अधिसूचना लिंक
आधिकारिक वेबसाइट लिंक
नौकरी समाचार
Andorid App Click here
Telegram Click here
Tags: M.Sc MA तमिलनाडु
Switch Language to English

Switch Language to Tamil

© 2020-2024 Jobkola.com | About Us | Contact Us | Privacy Policy | Disclaimer